La multinacional de videojuegos Ubisoft ha anunciado una nueva fase en su estrategia de transformación que contempla la salida voluntaria de hasta 200 empleados de su sede central en Francia. Esta medida forma parte de lo que la compañía ha denominado como un reinicio de su modelo de negocio, diseñado para hacer frente a un entorno de mercado cada vez más competitivo y a unos resultados financieros que han obligado a la dirección a ser más agresiva en sus planes de contención de gasto. El programa de bajas incentivadas busca reducir la estructura de costes operativos sin recurrir, de momento, a despidos forzosos masivos.
El plan de ajuste no se limita únicamente al capital humano. Ubisoft ha confirmado la cancelación definitiva de seis proyectos que se encontraban en distintas fases de desarrollo, el ‘remake’ de ‘Prince of Persia: Las Arenas del Tiempo’, así como cuatro títulos sin anunciar, incluyendo tres nuevas IP y un título para móviles, con el objetivo de concentrar sus recursos y talento en sus franquicias más potentes y en los lanzamientos que garanticen una mayor rentabilidad a corto plazo. Esta decisión supone una revisión profunda de su cartera de productos y refleja un cambio de rumbo hacia un modelo operativo más ágil y menos diversificado, priorizando la calidad y el impacto comercial sobre la cantidad de títulos en producción.
La compañía también ha aprovechado este anuncio para actualizar sus previsiones financieras y elevar sus objetivos de ahorro. Ubisoft pretende optimizar sus procesos internos para mitigar el impacto de los últimos retrasos en grandes lanzamientos y ajustar su estructura a la realidad de sus ingresos actuales. La directiva ha subrayado que este reinicio es una etapa necesaria para garantizar la sostenibilidad del estudio a largo plazo, permitiendo una mayor flexibilidad ante los cambios de tendencia en el consumo de videojuegos y los costes crecientes de desarrollo de las grandes producciones.
La noticia ha provocado una reacción inmediata en el sector, donde se sigue con atención la capacidad de la firma francesa para recuperar el terreno perdido. Mientras los sindicatos galos comienzan a evaluar las condiciones del plan de salidas voluntarias, la empresa se centra en ejecutar esta reestructuración de la manera más rápida posible para evitar que la incertidumbre afecte al desarrollo de sus sagas estrella. Con este movimiento, Ubisoft se suma a la tendencia de ajustes que atraviesa la industria tecnológica global, apostando por una estructura más compacta para intentar liderar la próxima campaña de lanzamientos.
